Activy blog

Rynek employee wellbeing jest wart 48 miliardów dolarów, rośnie 4,8% rocznie. W ciągu ostatnich 5 lat wydatki na wellbeing i opiekę zdrowotną wzrosły aż o 43%. Nie jest tajemnicą, że dziś już nawet nie wypada, żeby firma nie troszczyła się o wellbeing swoich pracowników.

Bieganie do pracy może wydawać się lekko skomplikowane dla początkujących, ale tak naprawdę przy odrobinie dobrego planowania i organizacji, jesteśmy w stanie pokonać wszystkie przeszkody. W tym artykule znajdziesz cenne wskazówki jak przygotować się do przebiegnięcia dystansu z domu do pracy.

Według raportu ONZ mamy 11 lat na uratowanie naszej planety, co czyni nas ostatnim pokoleniem, które może zapobiec katastrofie klimatycznej. Zmiana musi zacząć się tu i teraz - w naszej codzienności.

Czy wiesz co jeżdżenie na rowerze ma wspólnego z miłością? W 2020 roku, Zimowy Dzień Dojazdu Rowerem do Pracy wypada 14 lutego, w dzień Świętego Walentego. Zbieżność tych dwóch świąt nie jest przypadkowa. Przecież to idealny dzień na zabranie swojego ukochanego (roweru) na przejażdżkę :)

Znajdujesz w szafie bidon, wracają wspomnienia pięknych, spokojnych poranków, zakwasy po pierwszym tygodniu jazdy na rowerze i zrzucone nadprogramowe kilogramy. I z tego wzruszenia postanawiasz, że rok 2020 będzie jeszcze lepszy.

Nadal myślicie, że rower to tylko środek transportu? A może sport? Nic bardziej mylnego! Dwa kółka to zdecydowanie więcej i okazuje się, że wystarczy wkręcić się raz, a dobrze, żeby pozbyć się co do tego jakichkolwiek wątpliwości.

Tylko w Europie przemysł rowerowy dostarcza blisko 700 000 miejsc pracy. Największymi dostawcami tych pojazdów na naszym kontynencie są Włochy, Niemcy, Portugalia i… Polska. To u nas powstaje ich około 1 150 milionów w ciągu roku.

Gdy coraz częściej wizerunek i opinia o firmie sprzedają produkty, na piedestał wynoszone są działania CSRowe. Długotrwałe, dobrze przemyślane i konsekwentne zabiegi potrafią przynieść większe korzyści niż tysiące wydane na akcje marketingowe.

Według Society for Human Resources Management firmom, w których działania well-beingowe są na porządku dziennym, przypisuje się ponad 2 razy więcej osiągnięć. Dlatego najbardziej świadomi pracodawcy podjęli już działania zmierzające do poprawy samopoczucia swoich pracowników.

Wiecie, że na świecie jest już dwa miliardy rowerów? To tyle, że największy parking samochodowy świata byłby w stanie zmieścić tylko 0,1% z nich. A będzie jeszcze więcej, bo jednośladowe szaleństwo dopiero się rozkręca! Dlaczego?

Efektywny i zaangażowany pracownik to również taki, który jest w dobrej kondycji fizycznej i psychicznej. Jak pokazują wyniki raportu Bupa z 2015 roku aż 85% zatrudnionych uważa, że to pracodawca jest odpowiedzialny za ich zdrowie i dobre samopoczucie.