Stu pracowników w pierwszym zespole rowerowym Boscha!
Wprowadzenie nowoczesnego narzędzia do promocji zdrowia i sportu wśród pracowników
Podsumowanie
Mimo że Bosch aktywizuje pracowników na wiele sposobów w ramach Akademii Dobrego Życia, Activy było pierwszym programem rowerowym w firmie.
Pracownicy firmy Bosch mają bardzo różne temperamenty i potrzeby. Firmie zależało, żeby znaleźć coś uniwersalnego, co zaspokoi różne gusta. W ramach wewnętrznego programu Akademii Dobrego Życia prowadzone były do tej pory głównie zadania dla biegaczy, więc Activy miało być zupełnie innym projektem niż pozostałe.
Bardzo ważne było znalezienie nowoczesnego systemu, który będzie jednocześnie prosty w obsłudze.
Łatwa w obsłudze aplikacja, odpowiedni system punktacji i nagród szybko zmotywował kolejne osoby do udziału w konkursie. Przez trzy miesiące mieliśmy już ponad stuosobowy zespół rowerzystów, pierwszy taki w Boschu!
Chcieliśmy wprowadzić coś bardziej nowoczesnego, atrakcyjnego dla naszego działu IT i młodszego pokolenia. Jednocześnie zależało nam na promocji zdrowia w ramach Akademii Dobrego Życia. Dlatego zdecydowaliśmy się na Activy, które odpowiednio wpisało się w nasze założenia. - Katarzyna Nieroda, koordynatorka wyzwania
Przygotowania
Jazdy rowerem w Boschu jeszcze nie było, dlatego postanowiliśmy odpowiednio przygotować pracowników do konkursu. Przeprowadziliśmy akcję teaserową: każdy otrzymał opaskę odblaskową, a w biurze zawisły plakaty informacyjne. Dzięki temu wzbudziliśmy zainteresowanie jeszcze przed startem programu.
Jako że umożliwiliśmy zgłaszanie całych drużyn, zawodnicy szybko zaczęli motywować do udziału kolejne osoby ze swoich działów, czy po prostu znajomych z pracy. Dzięki temu w konkursie wystartowało ponad 100 pracowników!
Przebieg wyzwania
Żeby dać szansę na wygraną różnym drużynom i uczestnikom, trzymiesięczny konkurs podzieliliśmy na edycje. W każdej z nich było dużo emocji, ale to na podium pojawiła się prawdziwa rywalizacja - rowerzyści ścigali się do ostatniej sekundy!
Dla zachowania równowagi, wprowadziliśmy system nagradzania, który uwzględniał nie tylko pierwsze osoby w rankingu, ale również te, które znalazły się na 10, 20, 30 miejscu.
Na początku miałem cel 3 500km. Potem zacząłem się ścigać z kolegą i chęć wygranej stała się tak duża, że ostatecznie wykręciłem 5000km! 😁 - Andrzej, uczestnik wyzwania
Wyniki
Rowerzyści Boscha wykręcili razem ponad 50 000 kilometrów! Zwycięzca pokonał postawiony sobie na początku cel - 5 000 km. O konkursie mówiło się w całej firmie - co miesiąc wszyscy czekali na rozdanie kolejnych nagród. W ten właśnie sposób połączyliśmy wewnętrzną akcję prozdrowotną z wciągającą grą, która zmotywowała pracowników Bosch do rowerowych dojazdów do pracy.
See more case studies
Wspieraj zdrowie i integrację pracowników
Zaangażuj swoich pracowników w dedykowane wyzwanie sportowe za pomocą łatwej w obsłudze aplikacji Activy. Promuj aktywność fizyczną, liczenie kroków, współpracę zespołową, integrację oraz cele charytatywne. Otrzymasz pełne wsparcie przy szybkim włączeniu!